为深化产教融合、拓宽校企合作渠道、精准对接行业人才需求、协同培育高素质技术技能人才，4月10日，咸阳职业技术学院财经学院院长魏文萍、党总支书记刘健、教师黄梦琳一行，专程前往西安交通大学兴庆校区华润万家门店，开展校企合作专项考察交流。华润万家华西大区社区超市总经理程媛、社超管理部营运管理模块负责人杨勇全程陪同，双方聚焦校企协同育人、人才培养、实践合作等核心议题深入对接。

考察期间，程媛、杨勇围绕门店运营管理、岗位设置、人才需求标准等内容作详细介绍，重点讲解了门店运营体系、岗位技能要求、学生实践岗位配置及校企协同育人落地模式，让考察组直观了解零售行业一线岗位需求、实操标准，以及企业端对职业院校人才培养的具体要求，为校企精准对接、精准育人提供了现实依据。该门店在服务高校师生、搭建学生实践平台、规范化岗位管理等方面的成熟经验，为校企合作开展实习实训、人才共育提供了重要参考。

随后，双方以深化校企合作、推进产教融合、共育适用型人才为核心展开深度洽谈。魏文萍介绍了财经学院专业建设、人才培养体系及办学特色，重点推介现代物流管理、电子商务等专业优势，明确表示学院坚持以行业需求为导向培养人才，与华润万家人才需求高度契合，期待以此次考察为契机，建立稳定校企合作关系。刘健着重介绍学院党建引领育人、强化实践教学的办学思路，希望双方在学生实习实训、定向就业输送、课程共建、师资共育、实践基地建设等方面深度合作，推动理论教学与企业实践无缝衔接，切实提升学生就业竞争力与岗位适配度。

此次考察以校企合作、产教融合为根本目标，进一步畅通了校企沟通渠道，明确了合作重点与实施路径，为双方搭建长期稳定的育人合作平台奠定坚实基础。下一步，校企双方将持续深化对接、细化合作方案，推动实习实训、人才输送、资源共享等合作事项落地见效，实现院校育人、企业用人、学生成才三方共赢，共同助力职业教育提质增效与地方零售行业高质量发展。